一、任職要求
1、有直播平臺從業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和成功案例，從0到1運(yùn)營過賬號，做過真實(shí)直播投放數(shù)據(jù)，并負(fù)責(zé)直播項(xiàng)目；
2、具備1年以上品牌方、MCN機(jī)構(gòu)抖音直播帶貨經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3、會(huì)演講授課、口才好、感染力強(qiáng)，具備課程研發(fā)能力優(yōu)先考慮
4.有職業(yè)素養(yǎng)和較強(qiáng)的責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)合作精神；
二、崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司提供的課程大綱、課件，按照公司的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行授課；
2、研究整理抖音直播帶貨行業(yè)最新規(guī)則玩法變化，優(yōu)化現(xiàn)有課程體系；
3、保障教學(xué)內(nèi)容的落地性，做好學(xué)員口碑和服務(wù)；
三、薪酬福利：
1. 試用期1－3個(gè)月，合同期3－5年；
2. 工資待遇：8000-12000元/月；
3. 購買五險(xiǎn)（養(yǎng)老+醫(yī)療+工傷+生育+失業(yè)）+一金；
4. 員工關(guān)懷：年終雙薪、餐補(bǔ)、年度旅游、生日祝福、節(jié)假日福利；
四、成長空間：
1. 晉升通道：中級講師→高級講師→資深講師→校區(qū)教學(xué)經(jīng)理
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